Square Enix onthult het robuust anti-intimidatiebeleid om werknemers en partners te beschermen [🎜 🎜 🎜]

Square Enix heeft proactief een uitgebreid anti-intimidatiebeleid geïntroduceerd dat is ontworpen om zijn werknemers en medewerkers te beschermen. Dit beleid definieert duidelijk onaanvaardbaar gedrag en omvat een breed scala aan acties, van directe bedreigingen van geweld tot online laster. Het bedrijf beweert zijn recht om diensten op te schorten en juridische stappen te ondernemen tegen personen die zich bezighouden met intimidatie.

De implementatie van het beleid weerspiegelt de groeiende prevalentie van online intimidatie binnen de gaming -industrie. Spraakmakende incidenten, zoals doodsbedreigingen tegen actoren en de annulering van gaming-evenementen als gevolg van bedreigingen, onderstrepen de dringende behoefte aan dergelijke beschermende maatregelen. Het beleid van Square Enix is ​​bedoeld om te voorkomen dat vergelijkbare situaties zijn personeelsbestand beïnvloeden.

Het beleid, gedetailleerd op de Square Enix -website, omvat alle niveaus van personeel, van ondersteunend personeel tot leidinggevenden. Terwijl het fanfeedback aanmoedigt, stelt het stevig grenzen vast, en specificeert het wat intimidatie is en het antwoord van het bedrijf schetst.

Voorbeelden van intimidatie zoals gedefinieerd door Square Enix omvatten: bedreigingen van geweld, laster, bedrijfsverstoring, overtreding, onwettige beperking (inclusief via telefoongesprekken en online), discriminerend gedrag, inbreuk op privacy (ongeoorloofde fotografie of video -opname), seksuele intimidatie) en stalken. Het beleid onderscheidt zich duidelijk tussen legitieme feedback en onaanvaardbare intimidatie.

Als reactie op intimidatie behoudt Square Enix het recht voor om diensten te weigeren en kan, in gevallen van kwaadaardige intentie, een gerechtelijke procedures initiëren of wetshandhaving betreffen.

Belangrijkste bepalingen van het Square Enix anti-oogharatiebeleid:

Intimidatie omvat:

Handelingen van geweld of gewelddadige bedreigingen
beledigende taal, intimidatie, dwang, buitensporige achtervolging of berisping
laster, laster, persoonlijke aanvallen (op alle online platforms) en bedreigingen van bedrijfsverstoring
Aanhoudende vragen of herhaald ongewenst contact [🎜 🎜]
• Unauthorized entry onto company property
• onwettige terughoudendheid via telefoongesprekken of online interacties [🎜 🎜]
Discriminerende taal of acties gebaseerd op ras, etniciteit, religie, enz.
Privacyovertredingen (ongewone fotografie of opname)
Seksuele intimidatie en stalking [🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜 🎜T.
• Overmatige eisen omvatten:

• Onredelijke productuitwisselingen of eisen voor monetaire compensatie
• Onredelijke verontschuldigingsverzoeken (met name die gericht op specifieke werknemers)
• Overmatige verzoeken om producten of diensten die verder gaan dan geaccepteerde normen
• Onredelijke eisen voor de straf van werknemers [🎜 🎜 🎜]

Deze beslissende actie van Square Enix onderstreept de groeiende noodzaak voor ontwikkelaars om hun teams te beschermen tegen online misbruik. Recente incidenten, zoals de intimidatie waarmee stemacteurs zoals Sena Bryer worden geconfronteerd, en eerdere bedreigingen tegen Square Enix -medewerkers (resulterend in arrestaties), benadrukken de ernst van de kwestie. De proactieve houding van het bedrijf geeft een positief voorbeeld voor de industrie.