Square Enix创建了新的政策，以保护员工免受有毒粉丝的侵害
Feb 10,25
Square Enix公布了强大的反骚扰政策，以保护员工和合作伙伴
Square Enix积极提出了一项旨在保护其员工和合作者的全面反对骚扰政策。 该政策清楚地定义了不可接受的行为，包括从直接的暴力威胁到在线诽谤的广泛行动。 该公司主张暂停服务并针对骚扰个人采取法律诉讼的权利。
该政策的实施反映了游戏行业在线骚扰的日益普遍性。 引人注目的事件，例如针对参与者的死亡威胁以及由于威胁而取消游戏事件的事件，强调了对这种保护措施的迫切需求。 Square Enix的政策旨在防止类似情况影响其劳动力。
在Square Enix网站上详细介绍的政策涵盖了从支持人员到高管的各个级别的人员。 在鼓励粉丝的反馈时，它牢固地建立了界限，指定构成骚扰的原因并概述了公司的回应。
Square Enix定义的骚扰示例包括：暴力，诽谤，企业中断，侵入，非法限制（包括通过电话和在线），歧视性行为，侵犯隐私（未经授权的摄影或视频录制），性骚扰，性骚扰，性骚扰，性行为的限制，性骚扰，性骚扰，性骚扰和跟踪。 该政策显然区分了合法的反馈和不可接受的骚扰。
为了应对骚扰，Square Enix保留拒绝服务的权利，并且在恶意意图的情况下，可能会发起法律诉讼或涉及执法。
Square Enix反骚扰政策的关键规定：
骚扰包括：
- 暴力或暴力威胁的行为
- 虐待语言，恐吓，胁迫，过度追求或谴责
- 诽谤，诽谤，个人攻击（在所有在线平台上）以及业务中断的威胁
- 持续的查询或反复不需要的联系
- 未经授权进入公司财产
- 通过电话或在线互动的非法约束
- 基于种族，种族，宗教等的歧视性语言或行动。
- 侵犯隐私（无同意的摄影或录音）
- 性骚扰和跟踪
不适当的要求包括：
- 不合理的产品交换或货币补偿要求
- 不合理的道歉请求（尤其是针对特定雇员的人）
- 超出公认规范的产品或服务的过多要求
- 对员工惩罚的不合理要求
Square Enix采取的决定性行动强调了开发人员保护其团队免受在线滥用的越来越多的必要性。 最近的事件，例如塞纳·布莱尔（Sena Bryer）等配音演员所面临的骚扰，以及对Square Enix工作人员的过去威胁（导致逮捕），强调了该问题的严重性。 该公司的主动立场为行业树立了积极的榜样。
