Sony's Kadokawa Acquisition: Werknemers vieren

Mar 13,25

Sony wil Kadokawa kopen en hun werknemers zijn opgewonden

Sony's potentiële acquisitie van Kadokawa heeft tot opwinding geleid onder Kadokawa -werknemers, ondanks zorgen over het verliezen van onafhankelijkheid. Dit artikel onderzoekt de redenen achter hun optimisme.

Sony en Kadokawa: lopende acquisitiegesprekken

Analist: acquisitie voordeliger voor Sony

Sony wil Kadokawa kopen en hun werknemers zijn opgewonden

Sony's bevestigde intentie om Kadokawa te verwerven, terwijl hij nog onderhandelt, heeft gemengde reacties gegenereerd. Economische analist Takahiro Suzuki, die met wekelijkse Bunshun sprak, suggereert de acquisitievoordelen Sony meer dan Kadokawa. Sony's verschuiving naar entertainment vereist een sterke ontwikkeling van intellectuele eigendom (IP), een gebied waar Kadokawa uitblinkt met titels als OSHI no KO , Dungeon Meshi en Elden Ring . Deze overname kan echter de onafhankelijkheid van Kadokawa in gevaar brengen, wat mogelijk leidt tot strengder beheer en onderzoek van projecten die niet direct bijdragen aan het creëren van IP.

Kadokawa -medewerkers drukken optimisme uit

Sony wil Kadokawa kopen en hun werknemers zijn opgewonden

Ondanks mogelijke nadelen verwelkomen veel Kadokawa -medewerkers naar verluidt de overname. Interviews met wekelijkse Bunshun onthullen een positieve sfeer, waarbij werknemers een voorkeur voor Sony uiten boven het huidige leiderschap.

Dit positieve sentiment komt grotendeels voort uit ontevredenheid over de huidige toediening van Natsuno. Een ervaren medewerker benadrukte het gebrek aan reactie van president Takeshi Natsuno na een belangrijke datalek in juni, waar hackers meer dan 1,5 terabytes aan gegevens hebben gestolen, waaronder gevoelige werknemersinformatie. De waargenomen ontoereikende afhandeling van deze crisis heeft de wens van werknemers naar verandering aangewakkerd, waarbij velen geloven dat een Sony -acquisitie zou leiden tot een verandering in leiderschap.

Topnieuws
Meer
Copyright © 2024 godbu.com All rights reserved.